El pasado lunes tuvo lugar, en el Consejo General de la Abogac\u00eda Espa\u00f1ola, la Presentaci\u00f3n del Informe del Observatorio de Igualdad de WLW, en el que Paula Fuentes, nuestra Socia Directora, ha participado.<\/p>\n\n\n\n
Partiendo de la cuesti\u00f3n \u201c\u00bfD\u00f3nde estamos?\u201d el Informe trata de dar respuesta a los problemas con los que principalmente se encuentran las mujeres a la hora de desempe\u00f1ar sus puestos laborales y desarrollar su carrera profesional y, en especial, a los referidos a la ocupaci\u00f3n de los cargos de mayor responsabilidad o de direcci\u00f3n de las empresas o al acceso a estos \u00faltimos.<\/p>\n\n\n\n
En este contexto, Paula comparte en el Informe que \u201cel mundo est\u00e1 necesitado de l\u00edderes, y de l\u00edderes mujeres porque tienen m\u00e1s habilidades para ejercer lo que Joanna Barsh, consultora de McKinsey, bautiz\u00f3 con el t\u00e9rmino de \u201cliderazgo centrado\u201d, este estilo de ejercer el liderazgo tiene mucho que ver con el liderazgo \u201cde servicio\u201d, que es m\u00e1s humano por colocar a la persona y sus intereses en el centro. Barsh public\u00f3 en 2011 el libro \u201cForma de liderar de las mujeres notables\u201d que aun habiendo sido publicado hace doce a\u00f1os sigue siendo de completa actualidad. Define al director\/gu\u00eda, como una persona que, siendo fuerte intelectualmente, f\u00edsicamente y con equilibrio emocional y espiritual, es capaz de impulsar el logro personal y de conseguir e inspirar a otros para conseguirlo. Por otro lado, es interesante y emocionante descubrir formas en que las mujeres pueden desarrollar activamente las habilidades para convertirse en l\u00edderes m\u00e1s seguras de s\u00ed mismas y efectivas. El liderazgo centrado, tambi\u00e9n funciona para los hombres, aunque hemos descubierto que es particularmente efectivo con las mujeres ya que fue concebido sobre la base de la investigaci\u00f3n de sus necesidades y experiencias espec\u00edficas. El liderazgo centrado enfatiza el papel de las emociones positivas y trabaja desde ellas\u201d<\/p>\n\n\n\n
Queremos agradecer a WLW y especialmente a Clara Cerd\u00e1n, impulsora del proyecto, por contar con F&B Consultores una vez m\u00e1s. <\/p>\n\n\n\n
Si quieres leer el informe completo haz click aqu\u00ed:<\/p>\n\n\n\n